共創の場としてアップデートされるコワーキングスペース
現在とその先を、二人の実践者と共に解体していきます

コワーキングブームの「黒船」とも言われるWeWorkの日本進出、そして大企業や大手デベロッパーが続々とコワーキングをオープンさせている現在、改めて”コワーキング・スペース”とは、いったい何ものなのかを考察してみたいと思います。
 

この新しいスペースの活況の背景には、起業家ニーズへの対応や、小人数のプロジェクトチームでの仕事の増加、ノマドワーカーと言われる人種の登場などがあるとされています。
ただし、コワーキングの英語表記はCo-Working、これは「共に」を意味する「Co.」であり、個々人がバラバラに作業をするだけの”個ワーク”の場とは限りません。
 

LODGE　-Yahoo! JAPANのオフィス内に誕生した日本最大級のコワーキングスペース-
 
2016年、ヤフー株式会社がオフィスの移転に伴いコワーキンスペースLODGEをオープンしました。総面積1,330平方メートルに及び、国内最大級といわれているLODGEは、社員のみの使用に限らず、立ち寄り利用は誰でも可能で、利用に際しての会員登録なども不要。「これからの働き方を大きく変えていく」というヤフー株式会社の本気が伝わる取り組みです。
 
コワーキングの議論は、組織の働き方の改革も相まって、共創の場としての働く場のアップデートであるとも言われています。他方、コワーキング自体も社会において、そのポジションは確定しておらず、議論され続けている進化の真っ只中。この未詳の場は、いったいどこへ向かっていくのでしょう。そして未来の私たちの働く場とは、どのように変化していくのでしょうか。
 
今回、数々のコワーキング・スペースを調査しながら、LODGEをゼロから立ち上げ、運営の責任者でもある植田裕司氏(ヤフー株式会社)と世界中のコワーキング・スペースと新しい働き方、そして場づくりをリサーチしているWORK MILL 山田雄介氏（岡村製作所）を招き、二人の視点を解体しながら、この「問い」を探求します。
 

こんな人にオススメ

・コワーキング・スペースを知りたい、考えたいヒト
・共創の場をつくってみたい、現状を変えたいヒト
・企業とオープンスペースの可能性を模索しているヒト
 

プログラム

▶オープニング
▶プレゼン
　「LODGEの挑戦」 by 植田裕司（ヤフージャパン／ワーク推進部部長 兼 オープンイノベーションユニットLODGEサービスマネージャー）　
　「事例で見るコワーキングの今」 by 山田雄介（WORKMILL/岡村製作所）
　質疑応答
▶トーク・セッション：「コワーキングの未来」
　植田裕司×山田雄介
　モデレーター：松井創（ロフトワーク／プロデューサー）
▶ネットワーキング
 
 
会場は、パナソニック株式会社と株式会社ロフトワーク、カフェカンパニー株式会社が渋谷駅南口にオープン（2017年7月）する実験区「100BANCH」。できたての100BANCHで、「本質的に《創造的》とはどういうこと？」「デザインとアートがそれぞれできることは？」「仕事としてのクリエイティブの役割とは？」など、場と創造性について一歩踏み込んだ話をしてみませんか。